SÖZLEŞMELİ ÖĞRETMENLERİN ÖZÜR GRUBU ATAMALARI VE ZORUNLU HİZMET

Türkiye'de Ekim 2016'dan itibaren uygulanmakta olan "sözleşmeli öğretmenlik modeli" öğretmenlerin atandıkları bölgelerde daha uzun kalmasını sağlamak amacıyla yapılmış görünse de bu uygulama eğitimde yeni sorunların ortaya çıkmasına neden olmuştur. Yeni öğretmen alımlarının artık bu sistemle gerçekleştirilecek olması en az 4 yıl boyunca sözleşmeli öğretmenlerin kadrolu öğretmenlerle aynı haklardan yararlanamaması anlamına gelmektedir.

Öncelikle 4 yıl için de olsa sözleşmeli öğretmen uygulamasına ve anlayışına karşıyız. Bu uygulama öğretmenlerin görevlerini iş güvencesi olmadan yapmaları anlamına gelmekte olup öğretmenlerin öz güvenlerini kaybederek çalışmalarına; her şeyden özellikle yandaş sendikaya üye olmak zorunda kalarak/bırakılarak özlük hakları mücadelesi konusunda sessiz kalmalarına ya da haklarını ararken de basın yayın organlarına isimlerini vermeden, sosyal medyada da rumuzlar kullanarak konuşmalarına neden olmaktadır.

Bu bağlamda sözleşmeli öğretmenliğin kaldırılmasını istemekle birlikte mevcut uygulamada bütün mazeret atama haklarının sözleşmeli öğretmenlerimize verilmesini; sözleşmeli öğretmenler ve kadrolu öğretmenler için zorunlu hizmet anlayışının kaldırılmasını; mevcut durumda zorunlu hizmet bölgesi olarak gösterilen yerlerin şartları dikkate alınarak bu yerler için "öncelikli bölge hizmet tazminatı" verilerek ve diğer özlük hakları genişletilerek bu bölgelerde çalışmaların teşvik edilmesini talep ediyoruz.

EKSEN Eğitim Sen

Genel Merkezi


 Okunma Sayısı : 11         06 Şubat 2019